Angajaţii români au cea mai lungă săptămână de lucru şi cel mai scurt concediu

Iată că reuşim să ocupăm şi noi, românii, ceva locuri fruntaşe în UE, dar nu la distracţie ci la muncă precum şi la indicii de proastă sănătate şi protecţie socială. Raportul Eurofound, întocmit recent de Fundaţia Europeană pentru îmbunătăţirea Condiţiilor de Viaţă şi de Muncă, arată  faptul că în 2011, cea mai lungă săptămână de lucru din UE, de 41,3 ore în medie, au avut-o angajaţii cu normă întreagă din România.

Săptămâna cea mai lungă de muncă a fost de altfel ca în 2010, în timp ce la zile libere în sărbători legale aceştia s-au clasat pe ultimul loc, iar la zile de concediu plătit au ocupat penultima poziţie la nivel european.

Românii sunt urmaţi de Luxemburg (40,7 ore), Germania (40,6 ore), Estonia şi Marea Britanie (ambele cu 40,5 ore), Austria şi Bulgaria (ambele cu 40,3), Cehia şi Polonia (ambele cu 40,2). La polul opus se situează angajaţii din Finlanda, cu 37,8 ore. Aceştia lucrează cu 3,5 ore pe săptămână, sau cu 4,5 săptămâni pe an, mai puţin decât românii.

Programul de lucru negociat colectiv în UE la nivelul anului precedent a fost, în medie, de 38.1 de ore/săptămână. În cazul statelor membre mai noi, precum România, Ungaria, Estonia, Polonia, Letonia, Lituania, Slovenia, Bulgaria şi Malta, s-a înregistrat o normă uniformă de 40 de ore pe săptămână. Francezii se menţin pe ultimul loc în UE, cu 35,6 ore, la fel ca în raportul pentru anul 2010.

România se situează pe penultima poziţie în UE la concediul mediu anual plătit, cu 21 de zile. Pe ultima poziţie, cu cate 20 de zile, se afla zece ţări, majoritatea din Europa de Est, respectiv Ungaria, Estonia, Polonia, Letonia, Lituania, Slovenia, Bulgaria, Slovacia, Cipru şi Belgia. Germanii, francezii şi danezii au avut anul trecut cele mai lungi concedii, de câte 30 de zile.

Angajaţii din România au avut anul trecut cele mai puţine zile libere de sărbători legale (se exclud sărbătorile libere care cad duminica), numai 6, la egalitate cu Olanda, care în 2010 a avut 5. Restul ţărilor în care angajaţii au un concediu plătit de numai 20 de zile au între 7 şi 12 zile libere de sărbători legale. Spania are cele mai multe zile libere de sărbători legale, 14, urmată de Malta şi Slovacia, câte 12.

La nivelul tuturor statelor membre, bărbaţii continuă să lucreze mai multe ore decât femeile în ceea ce priveşte munca plătită - în medie 2,1 ore pe săptămână mai mult. Media săptămânii de lucru este în UE de 39,7 ore, iar în zona euro de 39,5 ore. Orele lucrate se referă doar la locul de munca principal, excluzând o a doua slujbă sau activităţi part-time.

Ei bine, la aşa statistici te-ai aştepta ca românii să fie îngropaţi în banii pentru munca lor sau cel puţin să aibă salarii îndestulătoare. Însă aceştia nu au nici măcar salarii "decente", de multe ori. Nemaivorbind că tot din aceleaşi motive mare parte a celor care "trag" la muncă din greu nu îşi pot permite nici clipele de destindere ale concediilor, puţini dintre ei permiţându-şi concedii precum ceilalţi europeni, aşa-zişi mai "leneşi".

Pentru mulţi dintre români, concediul rămâne un vis amânat de la an la an, în speranţa unor vremuri mai bune...